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MITARBEITER/IN EMPFANG/KASSE (100%, befristet)

Für unser Kassen-/Empfangsteam suchen wir vom 01.07.2018 - 30.06.2019 eine zuverlässige und motivierte Verstärkung.

Wir sind die Bank der Privat- und Geschäftskunden. Wir gehören zur international tätigen französischen Bankengruppe Crédit Mutuel-CIC und zählen gesamtschweizerisch rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

An unserem Hauptsitz in Basel bieten wir Ihnen die anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als

MITARBEITER/IN EMPFANG/KASSE (100 %, befristet bis 30. Juni 2019)

IHRE AUFGABEN 

  • Empfangen unserer Kundschaft und Begleiten in die Kundensalons
  • Verantwortlich für die Organisation der Kundensalons 
  • Koordinieren und Vorbereiten von internen und externen Terminen 
  • Führen eines Kassenschalters 
  • Abwickeln des Bargeldverkehrs 
  • Kontrolle und Disposition der Bestände 
  • Abwickeln von Edelmetallgeschäften 
  • Eröffnen und Schliessen von Kundenbeziehungen 
  • Erledigen diverser administrativen Aufgaben in der Kundenbetreuung 
  • Führen von einfacheren Beratungsgesprächen

UNSERE ANFORDERUNGEN

Sie sind eine flexible, einsatzfreudige Person mit einer ausgesprochen hohen Dienstleistungsorientierung. Sie arbeiten zuverlässig und gewissenhaft und haben Freude am direkten Kundenkontakt. Weiter besitzen Sie sehr gute Deutschkenntnisse und Sie können sich in französischer und englischer Sprache verständigen. Wir legen sehr grossen Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und erwarten tadellose Umgangsformen. Berufserfahrung im Bankwesen ist ein grosses Plus.

WIR BIETEN IHNEN

Bei uns finden Sie ein Umfeld, in dem Sie auch Unternehmer sind, als Partner Ihrer Kunden handeln und als Teammitglied zusammen mit Ihren Kollegen den Unterschied auf dem Markt ausmachen. Bei uns profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, Offenheit für neue Ideen und einer direkten Kommunikation. Eingebettet in den Finanzkonzern der Crédit Mutuel-CIC bieten wir Ihnen nebst attraktiven Konditionen auch Sicherheit und Kontinuität.

Stellenantritt ab 1. Juli 2018 oder nach Vereinbarung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto an Frau Daniela Ruesch, Human Resources, T +41 61 264 13 99, bewerbung@cic.ch.

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