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Praktikant HR (m/w) für 12 Monate 100%

Zur Unterstützung der Bereiche Learning und Compensation & Benefits in unserer HR Abteilung suchen wir einen motivierten und flexiblen Praktikanten

Praktikant HR 100% für 12 Monate

Ihr Aufgabengebiet 

• Unterstützen bei der Konzeption, Gestaltung und Weiterentwicklung des globalen Vergütungsmodells

• Einführen und Überarbeiten von Benefits inkl. Anpassung und Vereinheitlichung der variablen Vergütungsbestandteile

• Aufsetzen und Verwalten des Learning Management Systems (LMS)

• Erstellen von Lernpfaden / Curricula und Kursadministration im LMS

• Punktuelle Übernahme von administrativen Tätigkeiten

• Mitarbeit bei den Jahresendaufgaben (Lohnrunde, Bonuspläne, Mitarbeitergespräche)

• Mitarbeit bei weiteren HR Projekten

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Bachelor Studium in Richtung Wirtschaft oder Psychologie

• Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Palette

• Stilsicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

• Interessiert und kommunikativ

• Exakte und strukturierte Arbeitsweise, zuverlässig und termintreu

• Gewohnt im Umgang mit vertraulichen Informationen

Über uns

Wir sind ein junges, dynamisches HR Team, welches mit neuen Technologien arbeitet und sich intensiv mit der Digitalisierung auseinander setzt – von Administration über Rekrutierung, Learning und Compensation & Benefits bis zu globalen HR Prozessen.

Das Inserat sowie den Bewerbungsbutton finden Sie hier:

https://live.solique.ch/Medartis/en/jobs/Praktikant-HR-mw-f%C3%BCr-12-Monate--2244741/ 

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