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Praktikant/in Personalberatung

Das Praktikum dauert zwischen einem halben und ganzen Jahr mit der anschliessenden Option auf eine Festanstellung als Personalberater/in

Ihr Aufgabengebiet

Die Tätigkeit einer Personalberaterin bzw. eines Personalberaters besticht durch ihre Vielfältigkeit. Sie stehen in regem Kontakt mit der bestehenden Kundschaft aus dem Baugewerbe, der Gebäudetechnik oder Industrie und bauen zusätzlich neue Beziehungen auf. Die Kundenbetreuung und -gewinnung findet sowohl telefonisch, als auch im Rahmen von regelmässigen Besuchen statt. Ihre Kontaktpersonen sind unter anderem Bauführer/-innen, Projektleiter/-innen oder Personalverantwortliche, dessen Bedürfnisse für Sie höchste Priorität haben: Ihr Ziel ist es, deren Personalbedarf effizient abzudecken. Zur Erreichung dieses Ziels, bauen Sie einen Pool an Fachkräften auf, den Sie bei einer Vakanzmeldung zeitgleich konsultieren können - hier ist vernetztes Denken besonders gefragt.

Sie analysieren und selektionieren Bewerbungen, führen Vorstellungsgespräche und präsentieren die auserwählten Kandidatinnen und Kandidaten anschliessend Ihrer Ansprechpartnerin bzw. Ihrem Ansprechpartner und rücken somit dem nächsten Temporäreinsatz oder der nächsten Festvermittlung einen Schritt näher.

Ihr Profil

Wir wünschen uns eine junge, dynamische Person, welche entweder ein Berufspraktikum absolvieren möchte oder bereits eine Ausbildung abgeschlossen hat und in der Personalberatung Fuss fassen möchte.

 

Zusätzlich bringen Sie Folgendes mit:

  •     verkäuferisches Flair
  •     wortgewandt, extrovertiert, dienstleistungsorientiert
  •     zuverlässig, selbständig, eigeninitiativ
  •     Muttersprache CH-Deutsch
  •     Führerschein Kat. B

Was Sie erwartet

Ein eingespieltes Team, ein zentralgelegener und moderner Arbeitsplatz, fortschrittliche Arbeitsbedingungen sowie die Chance, sich im Personalsektor weiterzuentwickeln oder neu einzusteigen. Zudem profitieren Sie von weiteren interessanten Benefits. Auf unserer Homepage erfahren Sie mehr über unser Leitbild, unsere Strategie, Kultur, Mitarbeiterförderung etc.

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt via folgende E-Mail Adresse: basel@expresspersonal.ch. Wir freuen uns auf Ihr Dossier und geben Ihnen nach Einsicht Ihrer Unterlagen gerne eine Rückmeldung. Bei vorgängigen Fragen oder Unklarheiten rufen Sie uns einfach an unter 061 228 70 10.

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